התפטרות עקב מעבר לישוב חקלאי

בהתאם לס' 2 לתקנות פיצויי פיטורים עובד שעובר לישוב חקלאי מישוב שאינו חקלאי יהיה זכאי לפיצויי פיטורים ובתנאי שהוכיח כי גר לפחות 6 חודשים בישוב החקלאי.

יצוין, כי ישוב חקלאי מוגדר כקיבוץ מושב או ישוב שמרבית תושביו הם חקלאים.
 
 

שתף מאמר זה:

Submit to FacebookSubmit to Google BookmarksSubmit to TwitterSubmit to LinkedIn

נתונים נוספים