אברהם דוד נ' תנובה מרכז שיתופי לשיווק תוצרת חקלאית - בית הדין האזורי דחה תביעת עובד לביטול הסכם פרישה שכלל ויתור על זכויות כיוון שאלו לא היו קוגנטיות, ונוכח תשלום יתר מצד המעביד במסגרת ההסכם.

אברהם דוד נ' תנובה מרכז שיתופי לשיווק תוצרת חקלאית - לחץ/צי לקריאת פסק הדין

שתף מאמר זה:

Submit to FacebookSubmit to Google BookmarksSubmit to TwitterSubmit to LinkedIn

נתונים נוספים